La ética en las instituciones y organizaciones

El papel de la ética en la empresa pdf

Web: http://aben.org.au/Focus: Reforzar las prácticas éticas en las instituciones públicas, las entidades comerciales y las asociaciones comerciales y profesionales de toda Australia, poniendo en contacto a los académicos y a los profesionales que trabajan en cuestiones de ética, y compartiendo sus conocimientos y perspectivas
Web: www.uq.edu.au/aiepFocus: Busca proporcionar un foro no partidista para el intercambio de ideas sobre la ética de las profesiones y pretende servir a las distintas profesiones, así como ofrecer, en su caso, un debate crítico sobre las prácticas existentes y los valores y la ética que las rigen.
Web: www.cappe.edu.auFocus: Pretende ayudar a los miembros de la comunidad a tomar decisiones más informadas desde el punto de vista ético, poniendo a su disposición los considerables recursos de la rica tradición en teoría filosófica, así como otras informaciones, como la investigación empírica y la declaración de los derechos humanos fundamentales en los instrumentos internacionales de derechos humanos.
Web: http://www.rmit.edu.au/thinkgreenFocus: Dedicada a proporcionar un foro para que las empresas, los gobiernos y otras organizaciones discutan sus experiencias, preocupaciones y retos en torno a la sostenibilidad global en un entorno seguro y respetuoso, en el que sus intereses comerciales y cuestiones de confidencialidad no se vean comprometidos.

El papel de la ética en las organizaciones del siglo xxi

ReferenciasDescargar referenciasAgradecimientosReconozco enormemente el apoyo prestado por la Universidad de Kwa Zulu-Natal, República de Sudáfrica, a través del profesor Sylvester Chima, que me animó a escribir este artículo. También agradezco al profesor Julius Kipkemboi, que aceptó presentar el artículo en mi nombre, pero que, debido a problemas logísticos, no pudo hacerlo. Gracias al Prof. S. Chima por presentar el artículo en mi nombre.
Este artículo se publica bajo licencia de BioMed Central Ltd. Se trata de un artículo de acceso abierto distribuido bajo los términos de la Licencia de Atribución de Creative Commons (http://creativecommons.org/licenses/by/2.0), que permite su uso, distribución y reproducción sin restricciones en cualquier medio, siempre que se cite adecuadamente la obra original. La renuncia a la Dedicación de Dominio Público de Creative Commons (http://creativecommons.org/publicdomain/zero/1.0/) se aplica a los datos disponibles en este artículo, a menos que se indique lo contrario.

El papel de la ética en la organización

La ética organizacional es la ética de una organización, y es la forma en que una organización responde a un estímulo interno o externo. La ética organizacional es interdependiente con la cultura organizacional. Aunque está relacionada tanto con el comportamiento organizativo y la psicología industrial y organizativa como con la ética empresarial en los niveles micro y macro, la ética organizativa no es ni el comportamiento organizativo ni la psicología industrial y organizativa, ni tampoco es únicamente la ética empresarial (que incluye el gobierno corporativo y la ética empresarial). La ética organizacional expresa los valores de una organización ante sus empleados y/o otras entidades, independientemente de las leyes gubernamentales y/o reglamentarias.
La ética son los principios y valores utilizados por un individuo para gobernar sus acciones y decisiones[1] Una organización se forma cuando individuos con intereses variados y diferentes antecedentes se unen en una plataforma común y trabajan juntos hacia metas y objetivos predefinidos[1] Un código de ética dentro de una organización es un conjunto de principios que se utiliza para guiar a la organización en sus decisiones, programas y políticas[2] Una cultura organizacional ética consiste en que los líderes y los empleados se adhieran a un código de ética[2].

La ética en el siglo xxi pdf

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Web: www.uq.edu.au/aiepFocus: Busca proporcionar un foro no partidista para el intercambio de ideas sobre la ética de las profesiones y pretende servir a las distintas profesiones, así como ofrecer, en su caso, un debate crítico sobre las prácticas existentes y los valores y la ética que las rigen.
Web: www.cappe.edu.auFocus: Pretende ayudar a los miembros de la comunidad a tomar decisiones más informadas desde el punto de vista ético, poniendo a su disposición los considerables recursos de la rica tradición en teoría filosófica, así como otras informaciones, como la investigación empírica y la declaración de los derechos humanos fundamentales en los instrumentos internacionales de derechos humanos.
Web: http://www.rmit.edu.au/thinkgreenFocus: Dedicada a proporcionar un foro para que las empresas, los gobiernos y otras organizaciones discutan sus experiencias, preocupaciones y retos en torno a la sostenibilidad global en un entorno seguro y respetuoso, en el que sus intereses comerciales y cuestiones de confidencialidad no se vean comprometidos.

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